Terima Kasih, anda telah berlangganan dengan Soulofjakarta.id, Anda akan menerima update informasi dari kami via email
Gagal
Maaf Anda telah memasukkan alamat email yang tidak valid !
Scroll To Continue With Content
Ingin Bekerja di Apple Inc? Ini Kriterianya Menurut Sang CEO!
Copy to clipboard
Menjadi sala satu perusahaan terbesar di dunia, membuat Apple Inc.begitu didambakan oleh individu kreatif. Tentu saja, Apple memilih sumber daya manusia brilian untuk menggerakkan roda perusahaan, sehingga kesempatan semakin terbatas. Keahlian dan pengalaman cemerlang menjadi dua faktor yang dilihat oleh perusahaan raksasa teknologi ini dalam merekrut karyawan. Tim Cook, CEO Apple, baru-baru ini menjelaskan mengenai kriteria ideal yang harus dimiliki oleh Staf Apple dalam sesi tanya jawab di acara Utah Tech Tour. Apa saja? Dikutip melalui Qerja.com, yuk simak!
Idealis
Berpegang pada prinsip adalah salah satu karakter yang dijunjung di Apple.
“Kami mencari orang-orang yang tidak mudah puas dengan apa yang terjadi di dunia, orang-orang yang benar-benar ingin mengubah dunia dan bersedia menuangkan semua kapasitas mereka untuk mewujudkan perubahan tersebut.”
Tahan Banting
"Kami membutuhkan individu yang bisa diandalkan dan tidak pantang menyerah dalam keadaan sulit,"
Bagi individu yang cepat menyerah, tentu tidak akan dianggap dan disingkirkan dalam tahap tes psikologi. Sebaliknya, mereka yang tidak sedikit-sedikit mundur jika menghadapi tantangan dan langsung bangkit kembali adalah ciri-ciri pegawai yang dicari Apple.
Sangat Cerdas
Kalau Sobat ingin bekerja di Apple, pintar saja tidak cukup karena Tim Cook mencari orang-orang yang luar biasa cerdas!
Mampu bekerja sama dengan tim
Sekeren apapun, tetap tidak ada artinya jika kamu adalah tipe individualis dan tidak bisa bekerjasama dengan tim. Tim Cook menilai bahwa kerja sama dapat mendorong seseorang untuk melampaui batas kemampuannya karena ada andil tim di dalamnya. Sudah barang tentu, jika orang-orang brilian bersinergi serta berkumpul menjadi satu kebayang bukan apa jadinya?
Rasa ingin tahu tidak terbatas dan solutif
“Rasa ingin tahu dibutuhkan karena sering kali, kamu akan menghadapi tantangan yang rasanya tidak ada solusinya, tapi kamu perlu memiliki rasa keingintahuan yang cukup besar untuk menelusuri segala kemungkinan yang ada,” jelas Tim Cook terkait poin yang satu ini.
Punya rasa ingin tahu yang besar akan mendorong kamu terus mencari dan menemukan kemungkinan solusi untuk mengatasinya.
